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培训主管
面议
更新时间: 10-07
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申请职位
任职要求
工作性质:
全职
工作区域:
夏津
工作经验:
三年以上
职位类别:
市场营销
招聘人数:
1
学历要求:
本科
年龄要求:
28-32 岁
性别要求:
男性
浏览次数:
602
职位亮点
职位详情
1、熟练制定企业培训课程规划及培训教案;2、熟悉人力资源培训计划的组织与实施与后续的跟进工作;3、能独立担当部分内部培训授课讲师工作;4、组织能力强。1、企业管理等与培训工作相关专业;2、能根据企业远景规划制定适宜的培训计划且具有挑战性;3、具有3~5年以上汽车行业培训工作经验、男性;4、有志从事培训工作的人力资源相关专业的应届毕业生也可考虑;5、对工作充满热情;6、思维敏捷,具有良好的沟通、协调能力。7、能够熟练掌握英语或朝鲜语,语言表达能力强
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